Норвегия болуп эгалитарным коом менен жалпак иерархий жана бийликтин түзүмдөрүнүн эмес держите жетекчилиги жана кызматкерлери айдалатНорвежцы көп иштешет боюнча иерархиядагы эмес, төмөн линиясы боюнча. Стиль жетекчилик мүнөздө көбүнчө расмий эмес мүнөзү жана табиятты эркиндигине болгон кызматкердин жоопкерчилиги.
Карабастан, айрым алгачкы маданий айырмачылыктарды, экспаты керек табууга Норвегия абдан жеңил өлкө үчүн бизнес жүргүзүү.
Өлкө ээлейт жогорку жашаган эл аралык бизнес-изилдөөлөрдү менен Дүйнөлүк банктын бизнести жүргүзүүнүн жеңилдиги, 2019-жылга ээлейт 7 Норвегия 190 өлкөлөрдүн далилдеп, аны өнүккөн экономикага жана ачык-айкын бизнес жүргүзүү практикасын.
Өлкө набрала өзгөчө жакшы категориясында төлөөгө жөндөмсүздүктү чечүү (5-орунду ээледи) жана контракттарды аткарууну камсыз кылуу (3-й). Маанилүү тармактарынын өнөр Норвегия: казуу, мунай жана газды, балык чарбасы, өнөр жайлык балык уулоо, иштетүү, пайдалуу кендерди гидроэнергии, судоходства жана судостроения. Банктык кызмат көрсөтүүлөр, финансылык секторунда жана секторунда сатуу болуп саналат ашык формальными жана көп талап кылат костюм, ошол эле учурда техникалык персонал болот көп повседневный дресс-коду. Көпчүлүк компаниялардын ээ саясатты чектеген өзүнүн кызматкерлеринин алуудан белек. Эгерде эмигрант жегиси берсин кошуу бизнес-белек, жакшы пригласите аларды кечки тамак ордуна ушул. Норвегия-бул толугу менен тең укуктуу коом ишкер аялдардын Норвегия алууга болот ушундай эле дарылоо сыяктуу эркектер. Көпчүлүгү норвежцев колдонушат алгачкы аттары ишкердик жагдай кийин биринчи киргизүү. Эркектер жана аялдар жмут колуна, ага тете жана произвольном тартипте, бирок күндөлүк негизде, эреже катары, жөн гана поздороваться жок рукопожатия.
Ишкердик маданият Норвегия, эреже катары, боло расслабленной жана формалдуу эмес, ал эми кээде бир аз неструктурированных.
Кофе-брейки болуп саналат туруктуу жана баарлашуу жана көңүлдүү болуп жатты жумушта поощряется, анткени эсептелет, бул веселые кызматкерлери көп болот продуктивными. Норвежцы ээ күчтүү балансы ортосундагы иши жана отдыхом, көпчүлүк адамдардын чыгып кетүүгө офис 4 саат күн. Opplysning ийгиликтүү жүргүзүү жана бизнес-Норвегия болуп түшүнүү концепциясын эгалитаризма, ошондой убеждение нарын изначальном тең адамдардын. Ар бир чувствует, анткени алар түздөн-түз өз ара аракеттенүүгө бардык калган бул скандинавской өлкөдө ылайык бул принцип, норвежцы, эреже катары белгиленсин түз байланыш менен адам, ал сдвинуть иши менен мертвой жактан эмес, баарын жасоого аркылуу строчку.
Уравниловка эле дегенди билдирет ашкере демонстрацияларды байлыгын, балким, считалось неприличным жана дурным тоном.
Иерархиядагы көпчүлүк учурда таптакыр плоский жана моделдерди кабыл алынган чечимдердин негизинде консенсуска жана компромисске баруунун.
Чечүү мүмкүн ээлөөгө узак убакыт-бул, бул тууралуу көп ой-пикирлердин эске алынышы керек.
Экспаты, күтүлгөндөй, талкууларга катышууга жана зарыл болууга тийиш түрү, анткени чечимдерди кабыл алуу процессине мүмкүн медленным процессине Норвегия. Норвежцы, эреже катары, боится эмес согласившись менен начальниги, дагы бир вероятное последствие анын эгалитарного коомдун менен айкалышта күчтүү коргоого жумуш орундарын жана тармакталган система социалдык камсыз кылуу. Норвегия стиль башкаруу негизделет эркиндиги менен жоопкерчилиги лидеринин, сыягы, өткөрүп берүүгө милдеттерди чечүү зарыл болгон караганда берүүгө деталдуу буйруктар. Лидер болбойт кунт коюп көз салууга, жана, эреже катары, болот берүүгө баш ийген эркиндиги үчүн аныктоого, кантип жана качан милдетин чечүүгө, азырынча ал аяктады мөөнөттө. Норвежские кызматкерлер көнүп деле калышты бул эркиндиги жана түшүнүү, ал талап кылат эле тубаса жоопкерчилик сезими. Жолугушуу ош Норвегия башталат вовремя, жана, эреже катары, ыкчам маселелерди чечүүгө бизнес менен гана бир нече мүнөт беглого светская баарлашуу, ал адатта жүргүзүлөт алдында бардык жерде.
Жолугушуу адатта өткөрүлөт формалдуу эмес жагдайда, жана көпчүлүк учурда кандайдыр макалалар же мүнөткө эсепке алуу.
Экспат-табло прилета жумуш издөө тургундары үчүн өз салымын кошуусу бул колдонмо жана суроолорго жооп форумдун башка пландоо жана аларды алып өтүү нарын Норвегию. Мейли, биз менен байланышыңыз, эгерде сиз кааласаңыз, өз салымын кошуусу. Негизделген анын Бергене, Норвегия, Карина болуп эсептелет негиздөөчүсү жана башкы аткаруучу директору Эллис маданият жана консультация берүү. Ал иштеп чыгат жана жүргүзөт, тренингтер боюнча маданият аралык коммуникациянын, ошондой эле консультация берет жаатындагы эл аралык маданият. Ал жашабасын жана иштеген көптөгөн ар кандай өлкөлөрдө, жана жыйырма жети жыл тажрыйбасы бар ири компаниялар анын Норвегия менен глобалдык болуусу. Га тренингдерге ал берет негизинде практикалык тажрыйбаны бири-соолугуна жана катышат ишкердик жашоо бул өлкөлөрдө, ошондой эле глобалдык долбоорлору менен катышуучулары ар кайсы өлкөлөрдүн, анын ичинде алыстан кызматташтык. Ал иштеп чыккан жана өткөрдү, кросс-маданий үчүн тренингдерди ашык миңге катышуучуларынын бири, көптөгөн өлкөлөрдүн. Карин создала Эллис маданият жана консультация берүү үчүн болушу мүмкүндүгүн толугу менен сосредоточиться карата кантип жетишүүгө мыкты коммуникация, поменьше разочарований жана сапатын жакшыртуу жолу менен маданий деңгээлин жогорулатуу. Компаниялардын гана болот преуспеть жетишүүдө толук потенциалын интернационализации - глобализация, качан алар видят мааниси кабардар болуусун жогорулатуу маселелеринде маданият. Ал жардам бере алат эмигрантам нарын Норвегия, предлагая проницательность нарын норвежской маданият ишкердик жана социалдык чөйрөгө. Ал берет практикалык кеңештерге негизделген күнүмдүк жашоо Норвегия менен айкалышта айкын кеңештер жана сунуштар жөнүндө кантип аракеттенүүгө типтүү сценарийдин келүүсү мүмкүн болгон, ысык-маданий шок. Ал дайыма ездит жана баштады жасоого ыктыярдуу ишти билүү үчүн жаңы өсүмдүктөрүнүн. Контактную маалыматты, мейли, проверьте маданият Эллис жана консультация берүү веб-сайтында. Этна болуп сыйлыктары камсыздандыруу ишин камсыз кылат, ал үчүн артыкчылыктар ден ашык 650 000 мүчөлөрүнүн дүйнө жүзү боюнча. Алардын жогорку сапаты пландарын медициналык камсыздандыруу жеке керектөөлөрүн эске алуу менен экспатов жашаган жана чет өлкөлөрдө иштеген. Эл аралык жеке медициналык страховка Bupa Global үчүн экспатов сунуш кылат түз жетүү мүмкүнчүлүгү айрым эң мыкты дарыгерлер жана ооруканалар дүйнөдө. Бупа тандап адамдар, алар ценят билимин, эркиндигин жана сапатын Сиз тандап алууга керектүү жылды врач поближе к үйүндө же адисти, башка өлкөдө.
Алардын пландары медициналык камсыздандыруу үчүн арналган күнүмдүк саламаттык сактоого да муктаж.
Болуп калууга, биздин жергиликтүү эксперт экспат сиздин билдирди.
Биз издейбиз, донор, жардам берүү үчүн муну Ultimate үчүн колдонмо экспатов.
Кирүү контакт, эгерде сиз берүүгө пайдалуу маалыматтарды жөнүндө сиздин шаарында же суроолорго жооп форумдун жаңы эмигрантам.
